Lancé en 2015 à la suite de consultations approfondies avec des intervenants communautaires, des familles et des organismes de services aux Noirs, Une vision une voix (UVUV) a travaillé sans relâche au cours des neuf dernières années pour lutter contre le racisme anti-Noirs et soutenir des services culturellement pertinents et des résultats équitables pour les enfants, les jeunes et les familles de race noire dans le système de protection de l’enfance de l’Ontario.
En l’honneur du Mois de l’histoire des Noirs et en reconnaissance du thème de cette année, l’Excellence noire : Un héritage à célébrer; un avenir à construire, nous soulignons certaines des principales réalisations d’UVUV au cours de l’année écoulée et nous nous réjouissons de ce qui nous attend en 2024 et au-delà.
Jalons de l’année 2023
- Le Comité d’action des jeunes a été créé en 2023 pour offrir un espace aux jeunes Noirs du secteur de la protection de l’enfance qui s’identifient comme tels, afin qu’ils se sentent vus, entendus, célébrés et validés. Neuf jeunes ont été officiellement recrutés pour rejoindre le comité et bien que les réunions soient trimestrielles, les jeunes participants demandent souvent des sessions supplémentaires!
- Le quatrième symposium annuel PowerUp! pour les jeunes Noirs s’est tenu le 6 mars 2024, 2023. PowerUp! a pour but de fournir une plateforme aux jeunes pour qu’ils puissent se connecter à la communauté noire et inspirer un sentiment d’unité. L’événement de 2023 était le premier organisé en personne depuis 2019 et plus de 180 jeunes ont participé à des ateliers, se sont mis en réseau et ont célébré leur culture. Regardez les moments forts de l’événement 2023 ici.
- Dans le cadre de l’engagement de l’UVUV à réunir des experts de tous les secteurs pour identifier les principaux moteurs et les stratégies d’atténuation pour lutter contre le racisme anti-Noir dans la protection de l’enfance, l’UVUV organise chaque année des forums politiques L’événement de 2023 a réuni 349 participants, dont des représentants des services de protection de l’enfance, des organisations communautaires au service des Noirs, des écoles, des soins de santé et du gouvernement.
- Le Guide des meilleures pratiques de prestation de services afro-canadiens, lancé en novembre 2023, est conçu pour être utilisé par les praticiens de la protection de l’enfance afin de soutenir des services culturellement pertinents et réfléchis pour les enfants, les jeunes et les familles de race noire.
Perspectives d’avenir en 2024
- PowerUp: La cinquième édition de PowerUp! aura lieu les 4 et 5 mars. C’est la première fois que l’événement s’étend sur deux jours depuis son lancement en 2018, et comprendra des opportunités d’autonomisation, de connexion et de célébration de l’identité noire. Pour en savoir plus, y compris comment s’inscrire, cliquez ici.
- Une priorité clé en matière de protection de l’enfance est de s’attaquer aux problèmes de disproportionnalité et de disparité des enfants et des jeunes des Premières Nations, Métis et Inuits (PNMI), noirs et 2SLGBTQ+ dans le système. L’UVUV recueille actuellement des données auprès des agences de protection de l’enfance par le biais d’une enquête conçue pour déterminer le nombre et la proportion d’enfants, de jeunes, de familles et de personnel noirs dans le continuum des services de protection de l’enfance. Le sondage évaluera les initiatives, les stratégies et les lacunes actuelles des agences en matière de diversité, d’équité et d’inclusion (DEI). Les réponses permettront d’établir une base de référence pour mieux mesurer les tendances en matière de disparité et de disproportionnalité dans l’ensemble du secteur.
- L’identité culturelle fait partie intégrante de la vie d’un enfant, en particulier pour les enfants noirs. C’est pourquoi l’UVUV a travaillé avec des acteurs clés, notamment des groupes consultatifs de l’UVUV, des universitaires, le MCCSS et des jeunes pour développer Kujali: Prendre soin des enfants noirs – formation à la sensibilisation culturelle pour les familles d’accueil. Cette formation est conçue pour aider les familles d’accueil à accroître leur capacité à s’occuper du bien-être social, émotionnel et physique des enfants et des jeunes noirs. Elle sera lancée dans le courant de l’année.
Nous sommes déterminées à poursuivre notre travail aux côtés et au nom des enfants, des jeunes et des familles noires. Malgré les défis passionnants qui nous attendent, nous les abordons avec optimisme, amour et un engagement inébranlable. Les efforts combinés d’Une vision une voix et du secteur de la protection de l’enfance nous ont donné beaucoup de raisons d’être fières. Cependant, même si nous réfléchissons au passé, nous devons continuer à nous concentrer sur la réalisation d’une transformation durable. Les enfants, les jeunes et les familles noires naviguent actuellement dans le système de protection de l’enfance, ce qui souligne que les graines du changement que nous semons aujourd’hui ont le potentiel de déclencher des transformations significatives demain.
Keishia Facey
Responsable intérimaire de l’intégration de l’équité et gestionnaire de programme pour Une vision une voix
